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Formateur SST (Sauveteur secouriste au travail)

Titre INRS - RS720

Niveau à la sortie : Sans niveau


Public concerné

  • Tout personnel d'entreprise, d'organismes de formation, d'établissements scolaires
  • Formateurs indépendants

Pour les professionnels :

  • Tout secteur

Prérequis et conditions d’accès

  • Être titulaire du certificat SST ou APS en cours de validité.
  • Avoir suivi avec succès l’autoformation en ligne “Acquérir des bases en prévention des risques professionnels" de l’INRS ou la formation “Obtenir des compétences de bases en prévention" dans les services de prévention des caisses régionales de sécurité sociale

Objectif(s) professionnel(s) visé(s)

Le formateur SST participe à la mise en œuvre de la démarche de prévention de l’entreprise ou de l'établissement par la préparation et l’animation des sessions de formation SST. Il assure le suivi des SST par la préparation et l’animation des sessions de maintien et d'actualisation de leurs compétences.

A la fin de la formation le participant est capable de :

  • Assurer la formation initiale, le maintien et l’actualisation des compétences et le suivi des SST dans le respect des exigences du référentiel
  • Développer, au travers de la formation qu’il assure, les thèmes relatifs à la prévention des risques professionnels, rendant les SST plus conscients des causes de l'accident, plus motivés à faire progresser la prévention dans l'entreprise
  • Adapter, le cas échéant, une partie de la formation aux risques spécifiques de(s) l'établissement(s) ou du(des) métier(s) en association avec le médecin du travail

Durée

Sur deux semaines non consécutives : 56 heure(s)

, soit 8 jour(s)

  • Compétences visées

    • Compétences visées

    Domaine de compétences 1 : Démontrer l’intérêt de la formation SST pour une entreprise

    Domaine de compétences 2 : Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST

    Domaine de compétence 3 : Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d’acteur SST

  • Contenu

    • Contenu de la formation

    • Formation générale à la prévention
    • Connaître l'entreprise, son organisation des secours et ses risques
    • Appropriation des documents de références et des aides pédagogiques
    • Préparation d'une session de formation de SST
    • Appropriation d'une stratégie pédagogique spécifique SST
    • Conduite des apprentissages pédagogiques relatifs à l'enseignement des différentes actions du SST
    • Conduite de l'évaluation des SST
    • Le dispositif de validation des formateurs SST.
  • Déroulé pédagogique

    • Accès

    Accès par bloc de compétences : Non

    Conditions d’accès : Pas de sélection

    Validation

    • Test de positionnement amont : Aucun
    • Evaluation et validation des compétences : Quizz
      Analyse de situation
    • Sanctions de la formation : Certificat de formateur SST

    Méthodes pédagogiques

    • Présentiel
    • Exposés interactifs
      Travaux de groupes et individuels
      Simulations

    Moyens techniques et pédagogiques

    • Mannequin de simulation (adulte, enfant, nourrisson)
      Outils numériques (ordinateurs, vidéo-projecteur, LMS, tableaux numériques interactifs...)
      Défibrillateurs de formation
      Matériels de simulation
      Matériel de 1ers secours
      Plan d'intervention SST
      Plan d'Actions Prévention SST
      Matériel d'hygiène (COVID)

    Intervenant(s)

    • Intervenant(s) permanent(s) : Formateur de formateurs SST

    Références et documents d’appui

    • Document de référence V8
    • Manuel du formateur de formateurs V Janvier 2021
    • Cahier des charges habilitation SST
    • Outil de gestion Forprev
    • Fiches TutoPrev
    • Quickplace SST
    • ED 4085 Aide mémoire SST
  • Coût et financement

    • Tarif (en €)

    1490€ en inter

    Coût de la formation

    1490 € / personne

    Acteurs pouvant vous aider sur le financement

    éligible au CPF

    code 236615


    Accessibilité de la formation

    Dans le but de renforcer la qualité et l'efficacité de l’accueil du public qu’il soit en situation de handicap ou non, le centre de formation met en oeuvre des actions adaptées répondant aux attentes :

    • Accessibilité pédagogique des formations : organiser l’accueil des personnes handicapées avant même de les accueillir
    • Organisation de la compensation du handicap des personnes en formation, autant que nécessaire
    • Accessibilité de l’ensemble des locaux du centre de formation
    • Adaptation des moyens de la prestation : accessibilité de la formation
    • Accessibilité du site (cf. livret d’accessibilité)
    • Mentions d’accessibilité à tous types de handicap 
    • Référents handicaps 

    Pour plus d’informations, rendez-vous sur la page accessibilité-handicap de notre site web. 
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    Durée

    Sur deux semaines non consécutives : 56 heure(s)

    , soit 8 jour(s)